RICHIESTA DI OTTEMPERANZA DELL’ATTUAZIONE DELLA
PROGRESSIONE ECONOMICA ORIZZONTALE (FASCE RETRIBUTIVE) DALL’1/01/2019 E DELLA CORRESPONSIONE DELL’ACCONTO DELLA PRODUTTIVITA’ COLLETTIVA PERFORMANCE 2018 AL PERSONALE DEL COMPARTO SANITA’ DELLA ASL DI LECCE.
La Segreteria Territoriale della FSI-USAE chiede con cortese
sollecitudine l’apertura della Contrattazione Collettiva Integrativa ai
sensi e per gli effetti dell’art.8 del CCNL Comparto Sanità per indicare
i criteri per la definizione delle procedure di selezione per la
progressione economica orizzontale (Fasce retributive ) con decorrenza
dall’1/01/2019 con l’utilizzo dei criteri di ripartizione delle risorse
disponibili all’interno del fondo previsto dall’art .81 del CCNL 2018
(premialità e fasce), che deve definirsi tale procedura con la
corresponsione delle fasce retributive esclusivamente entro e non oltre
il 31/12/2019.
Si richiede, altresì, l’acconto della produttività collettiva
performance anno 2018,da erogare con la mensilità di novembre 2019 come accordo con tutte le OO.SS. e RSU del Comparto Sanità sottoscritto in
data 3 luglio 2019 che prevedeva tale corresponsione e che impegnava il
60% del fondo anno 2018 ed era determinata sulla base delle quote pesate
per ciascuna categoria ed assumeva i seguenti valori riferiti ad anno
intero di servizio:
Categoria DS : € 495 – Categoria D : € 460 – Categoria C : € 380 –
Categoria BS : € 330 – Categoria B : € 265 – Categoria A : € 205 ;
(Ai titolari di funzione di coordinamento viene comunque attribuita la
quota DS – per la prima volta la misura dell’acconto non era limitata
solo al personale a tempo indeterminato, ma anche a tutto il personale a
tempo determinato in rapporto ai gg. di effettiva presenza in servizio
nell’anno 2018).
La Segreteria Territoriale della FSI-USAE di Lecce, ritiene che
sottoscrivere un’ accordo sui criteri per la selezione per la
progressione economica orizzontale (passaggi di fascia) relativi
all’anno 2019 per il personale del comparto, sia un piccolo
riconoscimento, ai tutti quei lavoratori che ogni giorno, pur nelle
difficoltà, con la carenza di personale e i super carichi di lavoro,
garantiscono un servizio fondamentale come quello dell’assistenza dei
pazienti.L’accordo dovrebbe prevedere l’avvio delle procedure di
selezione a brevissimo termine max entro 10 gg, dalla presente
comunicazione ed il completamento di tutte le procedure amministrative
entro il 31/12/2019 per l’erogazione agli aventi diritto delle somme
attribuite. Il bando di partecipazione dovrà essere pubblicato sul sito
aziendale e tutti i dipendenti aventi diritto, in riferimento al
regolamento concordato ed alla legislazione vigente. Si ritiene ,
altresì, di corrispondere a tutto il personale del comparto Sanità come
concordato un acconto sulla produttività collettiva performance anno
2018, considerato il fatto che ormai siamo alla fine dell’anno 2019.
Il nostro impegno come FSI-USAE di Lecce, in nome e per conto dei
propri associati chiede l’ottemperanza dei n.2 istituti suindicati, con
la premessa che il nostro impegno sarà costante e continuo nel
presidiare il completamento delle procedure necessarie per le fasce
retributive ,e per l’erogazione nella busta paga di novembre 2019
dell’acconto della performance anno 2018.
IL SEGRETARIO TERRITORIALE
Francesco Perrone
